SURAT KABAR, BANDUNG - Lembaga psikologi yang bergerak dalam pembinaan sumber daya manusia bagi calon siswa Akademi TNI, Akademi Kepolisian (Akpol), serta berbagai sekolah kedinasan, PT Martasandy Psychology Indonesia, genap berusia 13 tahun.
Sejak didirikan, lembaga ini dikenal konsisten membina generasi muda Indonesia yang ingin berkarier di sektor aparatur negara. Selama lebih dari satu dekade, lembaga tersebut berfokus pada persiapan peserta agar mampu menghadapi proses seleksi masuk ke berbagai institusi strategis negara.
Pembinaan yang dilakukan mencakup berbagai aspek, mulai dari pendampingan psikotes, penguatan mental, pembentukan karakter kepemimpinan, hingga simulasi berbagai tahapan seleksi resmi yang biasanya dihadapi para calon peserta.
Direktur PT Martasandy Psychology Indonesia, Billy Martasandy, menyebut peringatan 13 tahun perjalanan lembaga tersebut menjadi momen penting untuk melakukan refleksi sekaligus memperkuat komitmen dalam mencetak sumber daya manusia unggul.
“Selama 13 tahun perjalanan kami, PT Martasandy Psychology Indonesia terus berkomitmen membantu generasi muda Indonesia mempersiapkan diri secara matang untuk memasuki institusi strategis negara seperti Akademi TNI, AKPOL, maupun sekolah kedinasan lainnya,” ujar Billy.
Menurutnya, keberhasilan para peserta binaan yang berhasil menembus berbagai tahapan seleksi nasional menjadi bukti bahwa pembinaan yang dilakukan secara terstruktur serta pendekatan psikologis yang tepat mampu meningkatkan kesiapan peserta dalam menghadapi proses seleksi yang kompetitif.
Dalam beberapa tahun terakhir, lembaga ini mencatat berbagai capaian penting. Ratusan peserta yang mengikuti program pembinaan dilaporkan berhasil lolos seleksi masuk Akademi TNI, Akademi Kepolisian, serta sejumlah sekolah kedinasan di berbagai kementerian dan lembaga negara.
Selain itu, beberapa alumni juga berhasil menembus seleksi Perwira Prajurit Karier (PaPK) TNI, yang merupakan salah satu jalur strategis dalam pembentukan perwira di lingkungan militer.
Billy menambahkan bahwa capaian tersebut tidak terlepas dari pendekatan pembinaan yang menekankan keseimbangan antara kemampuan intelektual, kesiapan psikologis, dan pembentukan karakter kepemimpinan.
“Kami percaya bahwa keberhasilan dalam seleksi tidak hanya ditentukan oleh kecerdasan akademik, tetapi juga oleh ketahanan mental, karakter, serta kesiapan psikologis. Karena itu, pembinaan yang kami lakukan selalu bersifat komprehensif,” jelasnya.
Memasuki usia ke-13, PT Martasandy Psychology Indonesia menargetkan perluasan kontribusi dalam pembangunan sumber daya manusia nasional, terutama dalam menyiapkan calon-calon pemimpin masa depan di sektor aparatur negara.
“Harapan kami ke depan, PT Martasandy Psychology Indonesia dapat terus berkembang sebagai lembaga profesional yang berkontribusi nyata dalam menyiapkan generasi muda terbaik bangsa. Kami ingin semakin banyak anak-anak Indonesia yang memiliki kesempatan untuk mengabdi kepada negara melalui institusi-institusi strategis,” kata Billy.
Ia juga menekankan pentingnya adaptasi terhadap perkembangan zaman, termasuk dengan memanfaatkan pendekatan psikologi modern serta sistem pembinaan yang lebih inovatif.
Perayaan 13 tahun perjalanan PT Martasandy Psychology Indonesia menjadi penanda komitmen berkelanjutan lembaga tersebut dalam mencetak lulusan-lulusan terbaik yang siap berkontribusi bagi bangsa, khususnya di sektor pertahanan, keamanan, dan pemerintahan. (SAT)
Posting Komentar